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      [招聘]采購代表、物流專員、海外銷售、北美采購 - 馳創電子
      時間:2008/6/18 8:36:34    發布:馳創電子有限公司

      馳創電子(Chitron Electronics)是中國最早和最大的電子元器件獨立分銷商之一。成立于1996年,馳創電子多年如一日,堅持一貫的誠信作風,為成千上萬的中國電子設備制造商提供生產急需的元器件,在全球各地開辟了廣泛和穩固的供貨渠道;對內實行崗位職責和薪酬結構掛鉤,以及員工持股的管理辦法,通過每一個電話、傳真、EMAIL、訂單、發貨,努力成為行業的典范和楷模,我們為自己員工的精誠團結和敬業精神自豪。
       

      OEM采購代表
      招聘要求:負責聯系中國區的終端用戶,獲取剩余物料清單,并更新錄入DBM系統;向供應商詢價,下單以及開發新供應商。
      職責:
      1. 負責聯系中國區OEM/EMS,獲取剩余物料清單,與供應商談判,通過打包/寄賣/代賣等多種方式與供應商促成生意;
      2. 開發各類OEM工廠及終端,分析報價及促成交易;
      3. 上級分配的其他任務。
      要求:
      1. 正規院校本科以上學歷,有較強的英語讀、寫能力;
      2. 有一年以上銷售工作經驗,有OEM工廠或終端工作經驗及渠道;
      3. 具備較強的信息收集能力,較強的分析判斷能力;
      4. 具備一定的影響力,強有力的客戶開拓與客戶關系維護能力;
      5. 做事積極主動,有強烈的成功欲望和上進心,能承受巨大工作壓力。


      大中華區采購
      招聘要求:
      負責大中華區域的詢價、訂單、采購渠道管理和拓展。
      職責:
      1. 詢價處理、報價判斷、供貨市場分析、交易軟件平臺的維護;
      2. 特別價格的處理、與銷售的溝通、成單的促成;
      3. 與供貨商的談判、價格和交貨等細節的落實、采購訂單的確認;
      4. 付款、貨運等事宜的跟蹤;
      5. 貨物質量及退換貨的處理;
      6. 供貨商檔案的管理、供貨商的開發及維護。
      要求:
      1. 正規院校經濟、國際貿易、電子等專業本科以上學歷;
      2. 英文功底扎實,口語流利,廣東話流利者優先考慮;
      3. 一年以上相關工作經驗,有在相關行業與工廠和代理聯系的經驗,懂電子元器件知識; 4. 工作積極主動,能承受較大工作壓力;
      5. 良好的語言表達和人際交往能力;
      6. 電腦操作熟練,善用網絡資源。
       

      物流專員/助理
      招聘要求:負責材料檢驗、收貨以及各類與物流相關的工作事項。
      工作職責:
      一、 收貨和驗貨:
      1.初步核實到貨清單并將到貨情況通知相關人員;
      2.按照發貨先后順序進一步清點貨物,及時發現問題,并與銷售、訂單及上級主管溝通, 及時解決問題;
      3.整理每天的到貨信息,生成工作文件并做好工作匯報。
      二、數據錄入:
      1.將到貨的實際情況錄入DBM ;
      2.將到貨的實際情況同時整理成電子表格錄入DBM。
      三、查詢:協助銷售做好中國收、發貨的查詢工作, 告知到貨情況。
      四、其他:協助發貨及上級安排的其他工作。
      要求:
      1. 全日制正規院校本科以上學歷;
      2. 一年以上相關工作經驗,有IC類產品品質檢驗工作經驗者優先;
      3. 熟練掌握OFFICE系列軟件,具有較強的數據分析能力;
      4. 具備良好的溝通和協調能力;
      5. 工作細致嚴謹、積極主動,為人誠懇老實;
      6. 有致力于長期從事物流相關工作意愿。


      行政主管
      招聘要求:負責公司行政后勤管理,協助行政部經理工作。
      工作職責:
      1. 負責公司內務管理工作;
      2. 組織公司的各項文體活動;
      3. 辦理公司房屋租賃、裝修等事宜;
      4. 公司水電/照明/電器/門窗等設施的檢查與維護;
      5. 維護辦公安全、辦公環境衛生,每日巡查所有辦公室、洽談室、公共衛生間,每日檢查清潔工的工作;
      6. 采購、管理、發放和維護辦公設備;
      7. 辦理公司證照年審等外部事務;
      8. 協助部門經理其他工作;
      9. 完成上級交辦的其它臨時性工作。
      要求:
      1. 全日制正規院校本科以上學歷;
      2. 有成功的行政或類似工作經驗5年以上;
      3. 辦事效率高、有親和力、表達能力強;
      4. 有商務經驗、外企經驗、旅游經驗、裝修經驗等資歷優先。
      薪酬待遇:
      待遇從優。
       

      人力資源總監助理
      招聘要求:協助人力資源總監完成人力資源部各類項目性工作及日常管理工作。
      工作職責:
      1. 優化現有績效考核制度,推進實施;
      2. 建立并完善員工職業發展規劃和員工晉升通道;
      3. 優化現有招聘流程;
      4. 優化現有薪酬政策;
      5. 協助建立人力資源的信息化系統;
      6. 員工關系處理;
      7. 協助人力資源總監完成日常管理工作;
      8. 完成上級領導交辦的其它事項。
      要求:
      1.有2年以上企業人力資源管理經驗,參與人力資源項目推動工作;
      2.具備良好的溝通、組織、協調能力;
      3.較強的數據分析能力,判斷力強;
      4.辦事認真嚴謹、工作積極主動;
      5.熟悉勞動關系、工資福利、社會保險、個人所得稅等相關政策法規。
      薪酬待遇:年收入6.5萬以上。
       

      海外銷售代表
      招聘要求:依托領先的網絡技術和采購模式以及公司強大的數據庫系統,以電話營銷方式向海外客戶銷售全球知名品牌的電子元器件。
      職責:
      1. 聯系并開發海外客戶、處理客戶詢價;
      2. 分析海外市場及客戶情況、向客戶報價;
      3. 與客戶的談判、價格和訂貨等細節的落實、訂單的確認;
      4. 貨款、貨運等事宜的跟蹤;
      5. 貨物質量及退換貨的處理;
      6. 客戶檔案的管理、客戶拜訪及關系維護。
      要求:
      1. 正規院校經濟、國際貿易、英語、電子等專業本科以上學歷;
      2. 一年以上相關工作經驗,有行業內工作經驗者優先;
      3. 工作積極主動,能承受較大工作壓力;
      4. 英語專業八級或相當水平,口語要求能與外籍人士直接交流;
      5. 電腦操作熟練,善用網絡資源;
      6. 良好的團隊合作精神。
       
       
      市場專員/助理
      招聘要求:協助完成部門品牌建設和部門一些日常事務。
      職責:
      1. 協助市場主管推廣品牌管理活動;
      2. 協助市場主管收集整理市場分析所需的數據;
      3. 參與各種市場活動所需物料的制作及維護;
      4. 處理公司部分退貨及客戶關系;
      5. 上級交待的其他事宜。
      要求:
      1. 正規院校本科以上學歷,電子或市場營銷等專業優先;
      2. 有1年以上相關市場推廣工作經驗,熟悉microsoft word、excel、 PPT,有一定市場觸覺和品味,有美工經驗優先;
      3. 英語流利,能流利進行簡單的口語交流,大學英語四級以上,六級優先;
      4. 工作積極主動,認真細致,能吃苦耐勞,能承受較大工作壓力;
      5. 有良好的溝通協調和人際交往能力。


      高級軟件開發工程師
      職責:
      1. 協助需求分析師進行可行性分析,協助測試人員完成測試;
      2. 按照需求分析師以及本公司架構的要求下,完成代碼的編寫工作;
      3. 研究新技術,并能與其他團隊成員共享新發現。
      要求:
      1. 正規院校計算機專業本科以上學歷;
      2. 熟悉ERP/MRP/CRM等企業應用的業務流程,有SAP、用友、金碟等大型ERP的實際開發經驗;
      3. 精通Java語言、Struts2/Webwork、Hibernate、spring、JPA;
      4. 熟悉設計模式、UML、OOAD等;
      5. 熟悉MS SQL Server, Access, MySQL, Oracle數據庫設計和開發技術;
      6. 良好的;英語能力。
       
       
      北美采購代表
      招聘要求:用英語與北美供應商聯系,進行元器件的采購和采購渠道開發。需上夜班(21:00-次日6:00)。
      職責:
      1. 日常詢價:查詢供貨信息、詢價、錄入、判斷、推薦、聯系;
      2. 訂單處理:落實、確認、跟蹤、協調、存檔;
      3. 任務跟進:與銷售、財務、物流和其他部門充分溝通,處理和跟進任務;
      4. 供貨渠道建設:維護供應商信息和關系,開發新渠道,參展;
      5. 組織和行政:溝通,匯報總結,公司的培訓,旅游活動等;
      要求: 1. 正規院校經濟、國際貿易、英語等專業本科以上學歷;
      2. 一年以上相關工作經驗,有行業內工作經驗者優先;
      3. 英文功底扎實,口語流利;
      4. 身體素質好,可接受長期夜班工作(21:00-次日6:00);
      5. 工作積極主動,能承受較大工作壓力;
      6. 電腦操作熟練,善用網絡資源.
       

      網絡管理員
      職責:
      1.負責公司電腦局域網的網絡規劃、日常技術管理和維護工作:
      2.負責公司電腦終端、筆記本、電話機、一體機和打印機等各類終端設備的維護;
      3.負責路由器(H3C)、網絡交換機
      (H3C)、防火墻(JUNIPER)、電話系統等各類網絡設備的維護。
      要求:
      1.計算機科學技術相關專業本科以上學歷,具有2年以上計算機網絡管理及綜合布線經驗;
      2.精通局域網的維護及網絡安全,具有獨立分析和處理網絡故障能力,熟悉TCP/IP通訊協議,并能熟練掌握常見互聯網應用服務的配置與管理;
      3.熟悉路由器、交換機等網絡設備的硬件結構和工作原理,了解服務器、防火墻等相關網絡設備的功能和特點;
      4.熟悉Windows/2000/2003/XP操作系統等PC和服務器的系統維護;
      5.能閱讀英文技術文檔;
      6.做事認真仔細,有很強的責任心,有服務精神;
      7.擅于和人溝通;
      8.有強烈的求知欲望,能不斷提升自己的專業技能,提高網絡管理的效率和效果。 
       

      總經理助理
      職責:
      1.協助總經理進行日常管理和制度制訂工作;
      2.負責總經理辦公室的日常管理工作;
      3.受總經理委派承擔獨立的管理工作;
      4.協助對總經理向下屬安排的任務進行跟進和評估;
      5.協助和代表總經理進行公司內外的聯系;
      6.配合總經理安排的其他工作。
      要求:
      1.年齡26-50歲,男女不限;
      2.碩士以上學歷,英語六級以上,品學兼優,身體和心理綜合素質好,有歐美留學經驗者優先;
      3.要求對于計劃和執行、會議和文件、人力資源、市場和戰略等管理有實際經驗和基本理解;
      4.要求四年以上管理類經驗,能力強,有正規企業總經理助理工作經驗者優先;
      5.善于組織協調,有辦事和決策能力,能適應快節奏工作;
      6.要有適應高標準嚴要求的心理準備,在工作中學習和提高,成就一番事業,并成就自己。
       

      國內銷售代表
      工作地點:羅湖區
      招聘人數:3人
      職責:依托領先的網絡技術和采購模式以及公司強大的數據庫系統,通過電話代表公司向國內客戶銷售全球知名品牌的電子元器件;在維護和鞏固現有的客戶關系同時,進一步拓展和開發客戶資源。
      要求:
      1.本科學歷,有較強的英語讀、寫能力,電子、營銷類相關專業優先;
      2.一年以上銷售工作經驗;
      3.良好的語言表達和人際交往能力;
      4.電腦操作熟練,能適應快節奏工作及承受較大工作壓力。
       
      對上述職位感興趣,請訪問http://www.chitron.com/job.asp#j0,或聯系:
      深圳市馳創電子有限公司
      電話: 86-755-8211-6111 
      傳真: 86-755-8211-6462  

          (完)
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